Как начать искать работу

2 методика:Подготовка к успешному поиску работыПоиск работы

Вне зависимости от того, есть ли у вас работа или нет, состоялись ли вы как специалист или еще только делаете первые шаги по карьерой лестнице, поиск работы вполне может стать весьма и весьма непростым опытом. Часто бывает так, что люди, начинающие искать работу, вообще не представляют, чего хотят или что могут делать. Эта нерешительность и неуверенность мешает людям получить работу их мечты. В конце концов ,как можно найти работу, если перед глазами нет четкой и ясной картины того, что вы ищете?! Чтобы начать искать работу, вам нужно подготовиться к этому, о чем вам и расскажет подробнее эта статья.

Шаги

Метод 1 из 2: Подготовка к успешному поиску работы

1. 1 Для начала, подумайте, что вы умеете, какими навыками владеете. Чтобы найти подходящую вам работу, вы должны четко представлять свои сильные стороны. Добиться этого относительно просто - подумайте, какими вы навыками владеете, а потом посмотрите, где они могут пригодиться.
   • Подумайте, что вы умеете делать.
   • При этом учтите не только то, чему можно научиться (вроде управления проектами), но и то, к чему у вас склонность от природы (скажем, умение решать проблемы).
   • Понять, какими вы навыками, можно, если вспомнить все свои достижения и неудачи.
   • Собственно, все ваши достижения будут связаны с вашими навыками.
2. 2 Оцените свой опыт, чтобы найти связанные с ним профессии. Подумайте, что вам больше всего нравилось, в чем вы больше всего преуспели. Этот шаг поможет вам определить, какая профессия больше всего вам подходит.
   • Допустим, вы работали в колл-центре в должности сотрудника службы поддержки.
   • Вам нравилось общаться с людьми и помогать им решать их проблемы, однако формат "весь день на телефоне” вам не очень нравился.
   • Итак, с учетом того, что вам нравилось и не нравилось, можно сделать вывод о том, что теперь вам больше подойдет работа в сфере торговли.
3. 3 не забудьте про ваше образование. У вас диплом? Степень? Сертификат? Подумайте, может ли вам все это пригодиться в деле поиска работы.
   • Допустим, вы по специальности - маркетолог. Почему бы не попробовать себя в маркетинге?
4. 4 Определитесь с тем, какую вы ищете работу. Оценив своим навыки и опыт, подумайте о том, какую бы вы для себя хотели работу - причем не только в плане должности, но и в плане того, в какой компании и отрасли вы бы смогли работать с наибольшей отдачей.
   • Опять же, прежде чем начинать рассылать резюме, следует определить основные отрасли, в которых вы бы хотели работать.
5. 5 А теперь задумайтесь, какую именно должность вы бы хотели занять. Конечно, поиск работы мечты - это хорошо, но есть все шансы, что куда проще вам будет найти работу, для выполнения которой подходят ваша квалификация и опыт.
   • Вот поэтому-то вопрос навыков и стоит так остро.
   • Искать работу будет проще, если вы сможете понять, какие должности хотите занять и на каком уровне в организации работать.
   • Можете сузить критерии поиска даже дальше, до, скажем, режима работы (с 9 до 6, в ночь и так далее) и занятости (полная, частичная, удаленная занятость).
   • Допустим, что вы собрались с мыслями и поняли, что хотите работать не просто в торговле, а в сфере розничного обслуживания клиентов в Москве с 9 до 6.
6. 6 Подумайте, в какой компании вы бы хотели работать. Если вы сможете найти ответ на вопрос о том, в какой компании вы бы хотели работать, вы сможете сосредоточить свои усилия на вакансиях именно той компании, не тратя время на другие фирмы, работа в которых бы не приносила вам столько же удовольствия.
   • На что стоит обращать внимание при выборе компании: форма юридической организации, размер, корпоративная культура и так далее.
7. 7 Выберите отрасли, в которых вы бы хотели работать. Вполне возможно, что ваша квалификация для одной отрасли будет подходить, а для другой - нет. Опять же, вспомните про ваш опыт и то, какую именно должность вы бы хотели занять.
   • Затем подумайте, какие отрасли вам подходят.
   • Не забывайте про географический аспект, когда будете этим заниматься.
   • Особое внимание уделите тем предприятиям, которые расположены там, куда вы можете ездить на работу или куда готовы переехать.
   • Вспомните, что работать удаленно тоже можно!
8. 8 Подготовьте целевое резюме и мотивационное письмо. Рассылать стандартные и шаблонные резюме не стоит, все должно соответствовать той вакансии, которую вы хотели бы занять.
   • У каждой вакансии свои требования к опыту и навыкам соискателей, причем данные требования могут даже быть уникальными (и не встречаться нигде больше, даже в вакансиях на аналогичную должность в иных компаниях).
   • Соответственно. ваши резюме и мотивационное письмо должны содержать ту информацию, которая относится к той вакансии, на которую вы откликаетесь.
   • Внимательно прочитайте описание вакансии, тогда вы сможете внести в свои документы все необходимые изменения.
9. 9 Обновите свои странички в социальных сетях, чтобы те соотносились с вашим резюме Конечно, здесь процесс слегка отличается от внесения изменений в резюме - несмотря на то, что ваши профили должны быть схожими с вашим резюме, отправленным в компании, на ваших страницах в социальных сетях должен быть перечислен весь ваш опыт работы, связанный со всеми вакансиями, на которые вы откликаетесь.
   • Иными словами, вам нужно указать на своих страницах весь опыт работы, относящийся ко всем вакансиям, на которые вы претендуете.
   • Итак, если вы откликаетесь на вакансии представителя розничной службы поддержки клиентов, то стоит указать среди качеств, скажем, умение решать проблемы в сложной обстановке, но одна вакансия - в технологической компании, а остальные - от сетевых магазинов.
   • Конечно, вписывать в резюме про ваш опыт работы с чем-то технологическим нет смысла, если вы рассчитываете только на вакансии от магазинов. Тем не менее, в случае технологической компании это просто необходимо! Что же делать?
   • А ответ прост: на страницах в социальных сетях нужно указать весь ваш опыт, в том числе и технический.

Метод 2 из 2: Поиск работы

1. 1 Поищите работу на сайтах-сборниках вакансий, на сайтах компаний и в социальных сетях. Основываясь на всем том, с чем вы определились ранее, начните искать работу по ключевым словам.
   • Можно искать по названию должности, по названию компании, по названию отрасли.
   • Проверять все сайты каждые 2-3 часа, боясь пропустить новую вакансию, не стоит.
   • Лучше проверять все раз в день или даже раз в неделю.
2. 2 Изучите вакансии конкретных компаний, в которых вы бы хотели работать. Это, в сущности, использование тактики "качество, а не количество”. Именно так вы сможете тратить силы на поиск работы наиболее оптимально, именно так вы не потратите свое время даром, откликаясь на вакансии компаний, в которых бы не хотели работать.
   • Если вы точно знаете, кем и где хотите работать, вам будет куда проще искать работу. Просто составьте список компаний, достойных вашего резюме, и вперед!
   • Можете даже время от времени расширять список, внося в него новые компании, отвечающие вашим навыкам и желаниям.
3. 3 Сделайте список отобранных компаний. Посмотрите, какие в вашем городе есть компании, в которых вы бы хотели работать и которым бы пригодился ваш опыт. Задача, в общем-то, тривиальная, на банальную работу с поисковиком.
   • Затем узнайте про эти компании все, что можно. Прочитайте статьи про них, обзоры и комментарии в социальных сетях и так далее.
   • Ознакомьтесь и с сайтами компаний, чтобы получить представление о том, что эта организация и как там все устроено.
   • Сделайте список компаний, которые отвечают вашим представлениям о достойной работе. Может, прямо сейчас так и не открытых вакансий - но это не значит, что они там не появятся в будущем!
4. 4 Свяжитесь со специалистами по подбору персонала. Так вам будет куда проще "достучаться” до нужной компании. Кроме того, порой рекрутеры могут стать еще и источником ценных советов.
   • Рекрутер работает сразу с несколькими компаниями, занимаясь подбором персонала для них.
   • Как правило, у рекрутеров есть связи, знакомства и все такое, что помогает им узнать об открытии вакансии еще до того, как соответствующая информация будет где-то размещена.
   • Кроме того, порой рекрутерам еще и доверяют, что распространяется и на резюме, которые компании получают от рекрутеров.
   • Собственно, есть много агентств по трудоустройству, которые могут вам помочь. Впрочем, не лишним будет предварительно все про них узнать и обращаться в те, которые работают преимущественно с теми компаниями, в которых вы хотели бы работать.
5. 5 Расскажите знакомым про то, что ищете работу. Не надо недооценивать силу знакомств - вполне возможно, что на работе у кого-то из ваших знакомых открылась лакомая вакансия.
   • Определившись с тем, что вы ищете, стоит сообщать об этом знакомым в, так сказать, индивидуальном порядке.
   • Ни в коем случае не используйте массовые рассылки! На такое люди откликаются существенно реже.
   • Если решили попросить кого-то о помощи, позвоните или напишите ему лично.
   • Суть в следующем: скажите, что вы ищете работу, и попросите человека, с которым связались, сообщить вам, если вдруг где-то появится вакансия, которую вы могли бы занять.
6. 6 Посещайте соответствующие встречи и мероприятия. Есть все шансы, что в вашем городе их проводится предостаточно.
   • Начиная поиск работы, вам нужно завести новые знакомства, рассказать людям о себе, о том, какую выгоду вы можете принести фирме, а также о том, что вы ищете новую работу.
   • Такие встречи могут сослужить вам добрую службу, открыв перед вами (и вашим резюме) новые возможности.
   • Помните, некоторые вакансии не становятся достоянием общественности в расчете на то, что их займет "свой” человек - из той же фирмы.
7. 7 Следите за ходом процесса трудоустройства! Ходите на собеседования. Правда, тут есть один момент - от подачи резюме и до звонка с приглашением на собеседование может пройти немало времени, но это уже не от вас зависит.
   • Иногда компании даже не будут утруждать себя ответами, если только вы не идеальный кандидат на ту или иную вакансию.
   • Чтобы повысить свои шансы, можете даже звонить в компании, куда вы отправили резюме, с соответствующими вопросами.
   • Это продемонстрирует ваш сильный интерес к работе в именно этой компании, что поможет вам выделиться из толпы соискателей.
   • Возможно, именно ваш звонок заставит кадровика в той компании все же взять в руки ваше резюме и внимательно его прочитать.